加强学风校风 总校召开期末学生工作会 作者: 时间:2005-07-22 09:15 浏览:

学工处报道 近日,我校召开期末学生工作会议,学工处、教务处、后勤保卫处及各学院有关领导、学生科长和脱产班主任参加了会议。会议就期末和下学期开学有关事项做了安排,同时就如何进一步加强“学风、校风”建设进行了部署。胡泽民副校长在会上作了讲话。

胡副校长指出,学风、校风直接反映了一所学校的办学水平、教学质量和学生素质,关系到学校信誉,关系到学校的生存与发展。学风建设是当前学生工作的重中之重。胡副校长提出了以下工作要求:

一、加强学风、校风建设

(一)开展一次学生现状的调查。可以让学生会干部与班干部联合起来,对到课率、晚自习、近年毕业生毕业就业等情况进行调查,把调查结果反馈给学生,以此来触动学生。

(二)召开一次任课教师座谈会。讨论任课教师如何加强课堂管理,发挥任课教师对课堂管理和对学生学习、生活纪律的引导作用。

(三)组织开展一系列的学习竞赛活动。下学期由学工处、校团委牵头,各学院组织实施,各专业都开展一次与本专业相关的竞赛活动,并在学生当中树立学习典型,树立榜样。

(四)加强课堂纪律管理,严格考纪、考风。

通过一系列工作,形成良好的学习氛围,促进学风、校风建设。

二、加强学生日常管理制度建设

(一)加强学生法律意识、校纪校规意识、成人意识教育。下学期初重点组织学生学习校纪校规,使学生人人清楚,对照执行。

(二)实行周点名制。每周末各班组织一次学生点名,并布置工作、组织学习有关规定。把周点名制作为学校、老师、学生之间进行交流沟通的良好机会。

(三)进一步完善学生工作例会制度

1、每学期初、学期末各召开一次全校学生工作例会,布置、总结学生工作。

2、每月学工处召开一次学院分管副院长、学生科长干部例会。

3、每周各学院一次召开班主任例会,确定班级晚点名的具体内容。

三、抓好学生工作三支队伍建设

(一)管理人员队伍建设。学生管理人员队伍包括学生工作部门和后勤部门的管理人员。要加强对管理人员的培养,提高管理能力和管理素质。管理人员之间要互相配合,多协调、多沟通、多研究,才能更好地管理学生。

要重视和发挥宿舍管理员的作用。各部门要支持、鼓励宿管员积极大胆地开展工作。建议给予宿管员对违纪学生的处分建议权。

(二)班主任队伍建设。班主任是管理学生的重要力量,要特别加强对班主任队伍的管理培训。下学期新班班主任确定后,要组织班主任培训,认真学习班主任工作职责要求,交流班主任工作经验,讨论班主任如何树立良好的师德,言传身教;如何关心学生的学习和生活,密切师生关系;如何注意在教学管理中渗透素质教育,培养学生求知欲和创新精神;如何加强对管理工作的精力投入,积极开展学风、校风建设,提高班级管理水平和质量。

为了进一步提高班主任的素质及管理能力,尽可能在科任教师中挑选兼职班主任,发挥科任老师对学生学业的积极影响和引导作用。

(三)学生干部队伍建设。学生干部(包括班干部、学生党员)不光是各项活动的带头者,更是营造良好的学风、校风的带头者。因此,要认真对学生干部队伍进行培训,努力从各方面提高学生干部队伍的素质,使学生干部在学习、生活方面真正发挥学生干部的带头模范作用,更好地服务于学生,让学生锻炼出自我的管理能力。

为了进一步加强学生政治思想教育工作,学校决定在全区电大开展“创优良学风”,建设平安文明校园活动。要求各分校、总校各学院根据胡副校长的讲话精神,于下学期在学生当中、特别是在全日制学生当中积极开展各项工作,以促进良好学风、校风的形成。